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Drei Personen während einem Meeting

Arbeiten im Team von Ulreich

Nur Menschen mit Persönlichkeit können Häuser verwirklichen, wie wir sie für unsere Kund:innen bauen. Unsere Mitarbeiter:innen liegen uns besonders am Herzen – sie sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.

Wir glauben an nachhaltiges Wachstum – bei unseren Projekten ebenso wie bei unseren Mitarbeiter:innen. Wertschätzung, Vertrauen und ein starkes Miteinander sind die Basis, auf der wir bauen. Denn Häuser mit Persönlichkeit entstehen nur durch Menschen mit Persönlichkeit.

Chief Operating Officer
Mag. Tina Ulreich-Brenner

Das erwartet Sie

  • Wertschätzende Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien
  • Ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt
  • Geringe Fluktuation und langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Umfangreiche Weiterbildungen
  • Interne Karriere- und Veränderungsmöglichkeiten
  • Klimatisiertes und begrüntes Büro mit guter öffentlicher Anbindung
  • Homeoffice-Option
  • Ausflüge, Events und Firmenfeiern

Unsere Mitarbeiter sprechen für uns

Natalie-Goetz

Seit 20 Jahren bin ich nun Teil des Unternehmens – mein erster Job und immer noch der richtige für mich. Ich kenne unsere Häuser, ihre Bewohner:innen und die vielen Geschichten dazwischen. Es ist schön, dafür zu sorgen, dass sich alle bei uns zu Hause fühlen.

Senior Real Estate Manager
Natalie Götz

Es bereitet mir Freude, Menschen dabei zu begleiten, ihre Stärken bei Ulreich einzubringen und zu entfalten. Wir bieten Arbeitsplätze mit Zukunft in einem Familienunternehmen, das auf Menschlichkeit, Teamgeist und Vertrauen setzt. Wer gestalten will, findet bei uns den Raum dafür.

Human Resources Manager
Sarah Hannah

In der Projektentwicklung verbindet man Menschen, Ideen und Zahlen miteinander. So entsteht mit Kommunikation, Lösungsorientierung und der Freude am Miteinander aus jeder Skizze ein Stück gelebte Stadt.

Senior Project Development Manager
Bernhard Silberschneider
Maximilian Henn

Mein Ziel ist es, Menschen auf der Suche nach einem neuen Zuhause oder einer soliden Anlage ehrlich, kompetent und mit fundiertem Wissen zu begleiten. Damit sie eine Entscheidung treffen, mit der sie sich wirklich wohlfühlen.

Senior Sales Manager
Maximilian Henn
Sara Ulreich

Ich bringe Menschen und Wohnungen zusammen, mit einem guten Gespür dafür, was wirklich passt. Mein Studium ergänzt die Praxis perfekt und es erfüllt mich mit Freude, wenn aus einer Besichtigung ein neues Zuhause wird.

Rental Manager
Sara Ulreich

Von der ersten Idee bis zur fertigen Kampagne, bei uns ist Marketing Teil der DNA des Unternehmens. Wir verbinden Strategie mit Kreativität und sorgen dafür, dass jedes Projekt genau das ausstrahlt, wofür Ulreich steht: Qualität, Innovation und Persönlichkeit.

Team Leader Marketing & Web
Sheren Sedik

Ich mag Ordnung! Sie ist die Grundlage, um alles zu schaffen und Ideen sprießen zu lassen. Mit meinem Blick für Fakten, Fristen und Zahlen stelle ich seit rund acht Jahren sicher, dass Entscheidungen auf solidem Fundament stehen. Das Besondere bei Ulreich: Hier stimmt nicht nur die Bilanz, sondern auch das Miteinander.

Seniot Accountant
Ines Flasch-Trenker
Marius Mittermayer

Ich studiere Immobilienwirtschaft und setze mein Wissen hier direkt in die Praxis um. Es motiviert mich, Verantwortung zu übernehmen und die Häuser zu betreuen, die wir selbst gebaut haben.

Rental Manager
Marius Mittermayer

Im Office Management bin ich die erste Anlaufstelle für Kolleg:innen, Kund:innen und Partner:innen. Ich heiße alle willkommen und sorge dafür, dass im Büro alles rund läuft. Bei Ulreich habe ich mein Zuhause gefunden, im Büro und im Leben.

Front Office Manager
Erika Balogh

Wen wir suchen

Wir schätzen Menschen, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch unsere Werte teilen.

Initiativ bewerben

Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung in den folgenden Bereichen:

  • Hausverwalter:innen
  • Techniker:innen
  • Praktikanten:innen

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@ulreich.at.
Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich.

4 Schritte zur erfolgreichen Bewerbung

Bewerben

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Wir freuen uns darauf, etwas über Sie zu erfahren.

Kennenlernen

In einem persönlichen Gespräch erfahren Sie mehr über Ihre Rolle und unser Unternehmen – und wir über Sie.

Probearbeiten

Beim Probearbeiten können Sie unser Team und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz näher kennenlernen.

Loslegen

Nach erfolgreicher Bewerbung begrüßen wir Sie im Team und sorgen für eine umfassendes Onboarding.

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Ihre Ansprechpartnerin

Sarah Hannah, BSc

Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess bin ich gerne für Sie da.